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5月12日上午，衡阳市财政局组织召开2025年度市本级财政支出绩效评价工作部署会议，深入分析全市预算绩效管理工作形势，精准谋划部署本年度重点绩效评价工作，以高质量的绩效管理水平护航全市经济社会高质量发展。市财政局三级调研员朱白冰作部署讲话，相关被评价项目单位分管领导、业务和财务负责同志，市财政局相关业务科室同志、第三方机构项目负责同志及主评人等共计100余人参加会议。

2025年，市财政局坚持以365体育官网新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，聚焦市委、市政府决策部署，结合当前财政管理和改革重点，在征求市人大、市审计等部门单位意见基础上，选取市交警支队部门整体支出等23个项目开展财政重点绩效评价，项目覆盖四本预算，涵盖部门整体支出、政府采购、政府购买服务、政府专项债券、产业基金、本级政府收入、下级财政运行、市级专项资金、事前（政策）绩效评估等类别。

会议指出，要统一思想，充分认识开展绩效评价工作的重要意义。全面实施预算绩效管理是党中央、国务院作出的重大战略部署，开展绩效评价工作是推进政府支出管理改革的必然要求，是推动高质量发展的有力保障，是完善现代财政制度的关键抓手，是开展财会监督的重要手段。财政和部门单位要切实把思想认识和行动统一到党中央、国务院决策部署上来，以改革的视角、发展的眼光，共同努力把预算绩效管理各项工作落到实处，推动有限的财政资金真正花在刀刃上、花在要紧处。

会议要求，要认清现状，正视当前绩效管理工作存在的突出问题。近年来，全市预算绩效管理工作逐步完善，基本建成了全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系，推动了财政资金聚力增效，预算管理水平和政策实施效果得到显著提升，但全市的预算绩效管理水平离高效服务预算、促进财政管理的工作要求还有差距，要按照构建现代财政制度改革要求，进一步提升绩效评价工作质效，推动绩效评价取得新的突破。

会议强调，要协同共进，高质量做好年度财政支出绩效评价工作。各部门各单位要加强组织领导，强化内部业财融合，明确责任分工，避免财务人员"单打独斗"，及时、准确、全面提供绩效评价所需的资料和数据，确保重点绩效评价工作有序开展。第三方机构要秉持专业精神，恪守职业道德，做到独立、客观、公正、规范。同时，各方要树牢保密意识，严格落实保密责任，筑牢安全防线，齐心协力，按时高质完成全年绩效评价工作任务。

部署会后，市财政局绩效管理科还组织受托第三方机构开展了绩效评价业务工作培训交流。